タムスグループの研修サイト

上級リーダー層を対象に、「リーダーシップ上級研修①・②」を開催しました。

第1回では、リーダーとしての在り方や意思決定の土台となる考え方に目を向け、
自身のこれまでの経験や思考のクセを振り返りながら、行動の源となる視点や基準を見つめ直す時間となりました。
また、部下や後輩、同僚への関わり方についても、状況に応じた任せ方や考え方を整理しました。

第2回では、チームや人間関係に焦点を当て、信頼関係が組織や成果に与える影響を体感的に学びました。
グループワークやゲームを通じて、成果を持続させるための関係性の築き方や、相手を理解するためのコミュニケーションのあり方について理解を深めました。

全2回の研修を通して、自身の行動が周囲や組織にどのような影響を与えているのかを改めて考え、「自分から変化を起こす」リーダーシップの重要性を再確認する機会となりました。
今後は本研修で得た学びをそれぞれの現場で実践し、組織全体へと広げていくことを期待しています。