タムスグループの研修サイト

新卒2年目の職員を対象に、研修を実施しました！

今回の研修では、困難やストレスに直面したときに、どのように受け止め、乗り越えていくかという「レジリエンス」について学びました。

また、職場には年齢や経験、考え方の異なるさまざまな人がいます。
お互いの違いを理解し、より良い関係を築くためのコミュニケーションについても学習しました。

研修では、自分自身のコミュニケーションの傾向を振り返ったり、相手の考えを尊重しながら自分の意見を伝える方法をロールプレイングで実践したりと、グループで意見を交わしながら理解を深めました。

次回の新卒2年目研修は、1月に実施予定です！

（教育研修企画課）